A situação foi apresentada anteontem durante o primeiro Conselho Municipal de Concertação Social de Luanda onde a secretaria-geral da CACL fez saber que no processo de cadastramento em curso apuraram-se 1.509 funcionários efectivos e "169 funcionários fantasmas" nos seus registos.

Segundo a presidente da Comissão Administrativa da Cidade de Luanda, Maria Antónia Nelumba, a avaliação sobre o quadro de pessoal do órgão público que dirige é um processo que já decorre e agora "está a ser aprimorado" com o Governo da Província de Luanda e o Ministério das Finanças.

"Porque precisamos de saber, efectivamente quantos somos a nível da administração e onde estão colocados os funcionários para um melhor controlo", disse, quando questionada pela Lusa sobre o assunto.

Carência de meios de trabalho, nomeadamente "computadores, mobiliário administrativo bem como viaturas para serviços de campo" foram igualmente apresentadas no decurso deste Conselho que decorreu, no Museu Nacional de História Natural, em Luanda.

Maria Antónia Nelumba referiu que as referidas carências "são reais", realçando em que em relação a carência de transportes, "precisamos de dar algum conforto aos responsáveis daquelas áreas que têm de se movimentar e trabalham com os meios próprios".